Akcja Operacja

Выберыце месца, якое вас цікавіць, і падайце заяўку зараз:

У цяперашні час мы шукаем кандыдатаў на праграму па падрыхтоўцы талентаў у галіне продажы, лагістыка і ланцужок паставак у 17 рэгіёнах па ўсёй Польшчы. Мэтавыя пазіцыі размешчаны ў мясцовых размеркавальных цэнтрах. Даведайцеся, якое месцазнаходжанне прапануе унікальную прапанову! Проста выберыце рэгіён, які вас цікавіць:

Прапановы працы для ваяводства Ніжняя Сілезія:

Прапановы працы для ваяводства Куяўска-Паморскае ваяводства:

Прапановы працы для ваяводства Люблін:

Прапановы працы для ваяводства Любускае ваяводства:

Прапановы працы для ваяводства Лодзь:

Прапановы працы для ваяводства Малапольскае ваяводства:

Прапановы працы для ваяводства Мазавецкае:

Прапановы працы для ваяводства Аполе:

Прапановы працы для ваяводства Падкарпацкае:

Прапановы працы для ваяводства Падляскае ваяводства:

Прапановы працы для ваяводства Памеранскі шпіц:

Прапановы працы для ваяводства Сілезскі:

Прапановы працы для ваяводства Свентакшыскае:

Прапановы працы для ваяводства Вармінска-Мазурскае ваяводства:

Прапановы працы для ваяводства Вялікая Польшча:

Прапановы працы для ваяводства Заходнепаморскі:

3 чалавекі - удзельнікі праграмы Akcja Operacja. 1 дзяўчына, 2 хлопцы, якія сядзяць на канапе.
3 чалавекі - удзельнікі праграмы Akcja Operacja. 1 дзяўчына, 2 хлопцы, якія сядзяць на канапе.

НОВАЯ ПРАГРАМА ТАЛЕНТЫЎ БЯДРОНКА

Akcja Operacja!

Akcja Operacja — гэта новая праграма Biedronka для развіцця талентаў, якая адказвае на патрэбы сэрца нашага бізнесу — аперацый па продажах, лагістыкі і ланцужкоў паставак. Праграма накіравана на ўнутраную пераемнасць, а таксама на прыцягненне прадпрымальных, смелых і амбіцыйных талентаў з рынку.

  • 15-месячная праграма адкрывае магчымасці для хутка развіваючайся кар'еры ў продажах, лагістыцы або ланцужку паставак;
  • Прывабная зарплата у вышыню 9 300 злотых брута, службовы аўтамабіль для прыватнага карыстання з паліўнай картай, прыватная медыцынская дапамога за 1 злоты для вас і вашай сям'і і пакет з больш чым 20 перавагМультыспорт, дадатковыя электронныя коды для пакупак, доступ да платформы дабрабыту Mindgram і многае іншае. Усё гэта з першага дня!
  • Хуткае развіццё кар'еры – заняць кіруючую пасаду на працягу паўтара года.
  • Інтэнсіўная праграма развіцця – удзел у спецыяльна падрыхтаванай праграме ўкаранення, падчас якой удзельнікі даведаюцца пра механізмы працы крамы і паўсядзённыя праблемы. Таксама гэта час папрацаваць у камандзе лагістыкі або ланцужка паставак, каб цэласна пазнаёміцца з бізнесам Biedronka.
  • Канкрэтны кар'ерны шлях – вывучэнне спецыфікі працы прадаўца-касіра, намесніка кіраўніка крамы і цеснае супрацоўніцтва з кіраўніком па аперацыях і продажах. Праграма адаптавана да канкрэтнага вопыту дадзенага чалавека.
  • Магчымасць пераезду і працаваць у некалькіх месцах.

Даведайцеся, чым праграма талентаў Biedronka вылучаецца ў Operation:

9 300 злотых брута

Пачатковая зарплата: 9 300 злотых брута.

Службовы аўтамабіль

Службовы аўтамабіль, для асабістага карыстання — з паліўнай картай.

Прыватная медыцынская дапамога

Прыватная медыцынская дапамога за 1 злоты для вас і вашай сям'і.

Экспрэс-кар'ерны шлях

Заняць кіруючую пасаду на працягу 15 месяцаў.

Рэальныя выклікі

Працуе побач з ключавымі бізнес-напрамкамі Biedronka.

Мабільнасць

Магчымасць працаваць у адным з 17 рэгіёнаў.

Праграма навучання і ўкаранення

Цэласны погляд на продажы, лагістыку і ланцужок паставак, уключаючы ўкараненне ў краме.

Пакет з больш чым 20 пераваг

Электронныя коды для пакупак, калядных пасылак, фінансавання спартыўных карт і многага іншага!

Даведайцеся больш пра сферы, у якіх вы будзеце працаваць:

  • Кожны з кіраўнікоў аперацый і продажаў кіруе продажамі і камандамі прыблізна ў 7 крамах Biedronka. Даведайцеся больш

    Аперацыя/Продажы

  • У аддзеле лагістыкі мы клапоцімся аб працы складоў, штодня дастаўляючы тавары і расходныя матэрыялы амаль у 3800 крамаў у 1100 месцах.

    Лагістыка

  • Аддзел ланцужкоў паставак адказвае за забеспячэнне наяўнасці больш за 3000 тавараў у амаль 3800 крамах Biedronka, дзякуючы якім 5 мільёнаў кліентаў могуць купляць свае любімыя тавары кожны дзень.

    Ланцужок паставак

Каго мы шукаем для праграмы?
Выпускнікі бакалаўрыяту або магістратуры, якія атрымалі ступень на працягу некалькіх гадоў пасля заканчэння вучобы.
Людзі, якія валодаюць англійскай мовай на камунікатыўным узроўні. Падчас праграмы ў вас будзе магчымасць працягваць вывучэнне і ўдасканальваць сваю англійскую мову.
Прыроджаныя лідары, якія могуць кіраваць камандай, натхняць іншых і ўмацоўваць узаемадзеянне, а таксама ствараць моцныя і пазітыўныя міжасобасныя адносіны.
Кандыдаты прадпрымальныя, смелыя і незалежныя — людзі, якія праяўляюць ініцыятыву, рэалізуюць свае ідэі і гатовыя прымаць смелыя рашэнні, якія вядуць да чаканых вынікаў.
Кіроўцы з вадзіцельскімі правамі катэгорыі B - абавязковыя, з-за штодзённай працы. Мы шукаем мабільных людзей у раёне некалькіх правінцый.
Людзі, якія з'яўляюцца гнуткімі і адкрытымі да навучання — здольныя адаптавацца да зменлівых умоў і спраўляцца ў дынамічным асяроддзі рознічнага гандлю, гатовыя да пастаяннага развіцця.

Даведайцеся пра этапы падбору персаналу:

  1. 1
    Форма заяўкі
  2. 2
    Удзел у гульні па наборы персаналу
  3. 3
    Сустрэча з рэгіянальнай камандай па кадрах
  4. 4
    Анлайн-размова з цэнтральным аддзелам кадраў
  5. 5
    Сустрэча па падборы персаналу з кіраўніком праграмы
  6. 6
    Камісія па падборы персаналу з прадстаўнікамі макрарэгіёна і генеральным дырэктарам кампаніі «Бедронка»

Даведайцеся пра этапы праграмы:

  • Адаптацыя ў Варшаве

    У першы тыдзень працы мы запрашаем вас на пачатковы этап навучання ў галоўны офіс у Варшаве. Падчас навучання вы пазнаёміцеся з іншымі ўдзельнікамі праграмы, прымеце ўдзел у сустрэчах з прадстаўнікамі розных аддзелаў і даведаецеся пра бізнес-мадэль Biedronka.

    10/2026
    Адаптацыя ў Варшаве

  • Адаптацыя на пасаду менеджара па аперацыях і продажах – 2,5 месяцы

    Наступныя 2,5 месяцы вы правядзеце ў самым сэрцы нашага бізнесу — у сетцы крамаў Biedronka. Вы пройдзеце адаптацыю ў якасці прадаўца-кансультанта, памочніка прадаўца-кансультанта і кіраўніка крамы, а таксама будзеце супрацоўнічаць з двума кіраўнікамі па продажах і аперацыях. Вы таксама наведаеце нашы дыстрыбутарскія цэнтры.

    10/2026-12/2026
    Уводны прыём на пасаду менеджара па аперацыях і продажах

  • Укараненне ў лагістыцы або ланцужку паставак – 6 месяцаў

    Наступным этапам будзе ўкараненне ў адным з ключавых аддзелаў: лагістыцы або ланцужку паставак у адным з рэгіёнаў. Дзякуючы гэтаму вы ўбачыце, які шлях вам бліжэй да сэрца, што дазволіць вам прыняць канчатковае рашэнне аб вашай кар'еры - ці зоймеце вы кіруючую пасаду кіраўніка аперацый і продажаў, ці, магчыма, малодшага кіраўніка ў лагістыцы або ланцужку паставак.

    1/2027 – 4/2027
    Вакансіі ў лагістыцы або ланцужку паставак

  • Кароткі змест

    Пасля сямі месяцаў праграмы мы запросім вас на абмеркаванне ў нашым галоўным офісе ў Варшаве. Гэта будзе выдатная магчымасць пазнаёміцца з іншымі ўдзельнікамі, паразважаць і падзяліцца сваімі высновамі, а таксама прадставіць кіраўніцтву ўласныя ідэі па паляпшэнню і праектныя прапановы.

    4/2027
    Кароткі змест

  • Рэалізацыя на мэтавай пазіцыі

    На гэтым этапе вы будзеце рэалізоўваць праект, накіраваны на паляпшэнне абранага працэсу і вашай мэтавай пазіцыі.

    5/2027-12/2027
    Рэалізацыя на мэтавай пазіцыі

  • Пачатак працы на канчатковай пазіцыі

    У самым канцы праграмы адбудзецца панэль з удзелам праўлення і вышэйшага кіраўніцтва, дзе вы падсумуеце свой шлях і развіццё ў праграме да гэтага часу.

    У пачатку студзеня вы абярэце адзін з трох маршрутаў:

    • пасада менеджара па аперацыях і продажах, кіраванне продажамі і персаналам у некалькіх крамах Biedronka,
    • пасада малодшага менеджара па лагістыцы, які кіруе лагістычнымі аперацыямі на рэгіянальным або макрарэгіянальным узроўні,
    • пасада малодшага менеджара па ланцужках паставак, кіраванне аперацыямі на рэгіянальным або макрарэгіянальным узроўні,
    12/2027
    Кароткі змест праграмы і ўступленне на пасаду

Даведайцеся меркаванні ўдзельнікаў першага выпуску праграмы Akcja Operacja:

Адважвайцеся на змены — будучыня чакае вас у рознічным гандлі.
Змена галіны азначае змену пункту гледжання — усё дзякуючы праграме, якая адчыняе дзверы ў свет менеджменту.

Ад пачатковага ўзроўню да кіраўніка — хутчэй, чым вы думаеце.
Некалькіх месяцаў дастаткова, каб атрымаць рэальны вопыт і заняць сваю першую кіруючую пасаду. Праграма Akcja Operacja — гэта не тэорыя, а штодзённая практыка і развіццё ў дынамічным асяроддзі рознічнага гандлю.

Пабудуйце сваю кар'еру на смеласці і цікаўнасці.
Вам не патрэбны вопыт у рознічным гандлі, каб пачаць — усё, што вам трэба, гэта жаданне вучыцца, праверыць свае навыкі і выйсці з зоны камфорту. Гэтая праграма — шанец для маладых, амбіцыйных людзей, якія не баяцца выклікаў.

Навучанне праз практыку — вось як выглядае сапраўднае развіццё.
Тэорыя? Толькі спачатку. Пазней будзе толькі практыка, хуткі тэмп і сапраўдная адказнасць. Праграма талентаў — гэта шлях, які змяняе спосаб мыслення і рыхтуе да ролі лідара ў рознічным гандлі.

  • Малады хлопец, удзельнік праграмы Akcja Operacja — партрэтнае фота
    Малады хлопец, удзельнік праграмы Akcja Operacja — партрэтнае фота

    Akcja Operacja — гэта прыклад тых жыццёвых магчымасцей, ад якіх проста немагчыма адмовіцца. Дзякуючы ўдзелу ў праграме, я вельмі хутка і добра арганізавана ўвайшоў у арганізацыю, і з дня на дзень я адчуваю, што гэта было добрае рашэнне. Калі вы імкнецеся да высокіх мэтаў, не бойцеся рызыкаваць, якія прыносяць змены!

    Каміль, удзельнік праграмы Akcja Operacja
  • Дзяўчына ў чырвонай куртцы, удзельніца праграмы Akcja Operacja.
    Дзяўчына ў чырвонай куртцы, удзельніца праграмы Akcja Operacja.

    Найбольшы сюрпрыз? Энергія каманды! Дзіўна, колькі можна атрымаць ад людзей, якія падтрымліваюць адзін аднаго і маюць агульную мэту — развіццё, не толькі сваё, але і ўсёй групы. Akcja Operacja — гэта месца, дзе ідэі ажываюць, і ты адкрываеш, што можаш зрабіць больш, чым думаеш.

    Наталля, удзельніца праграмы Akcja Operacja
  • Малады хлопец, удзельнік праграмы Akcja Operacja — партрэтнае фота.
    Малады хлопец, удзельнік праграмы Akcja Operacja — партрэтнае фота

    Удзел у аперацыі «Экшн» быў проста трапным! З першага дня я адчуў, што з'яўляюся часткай чагосьці сапраўды вялікага і важнага. Кожны дзень — гэта новае выпрабаванне, шмат практычных ведаў і выдатная падтрымка з боку каманды. Я рады, што вырашыў далучыцца — гэта вопыт, які дае мне мегаэнергію і ўпэўненасць у тым, што я на правільным прафесійным шляху.

    Міхал, удзельнік праграмы Akcja Operacja
  • Усмешлівая дзяўчына са скрыжаванымі рукамі ў офісе. Удзельніца праграмы Akcja Operacja.
    Усмешлівая дзяўчына са скрыжаванымі рукамі ў офісе. Удзельніца праграмы Akcja Operacja.

    Пакаранне вяршынь у Бедронцы — гэта падарожжа, якое вучыць нас таму, што кожны новы вопыт набліжае нас да поспеху і вызначае асабістае развіццё.

    Магда, удзельніца праграмы Akcja Operacja

Каманда па падборы персаналу і падтрымцы праграм

Маргарэт Дэмбоўска

Кіраўнік праграмы

Яанна Матушэўска

Рэкрутар

Часта задаваныя пытанні:

Набор пачынаецца ў маі 2026 года. Пасля падачы заяўкі вам будзе прапанавана запоўніць анкету. Другі этап — гэта запрашэнне да ўдзелу ў гульні па наборы, прысвечанай... па вывучэнні кіраўніцкіх кампетэнцый і аналітычных навыкаў, якія з'яўляюцца ключавымі для нашай арганізацыі. Спасылка на гульню будзе даслана людзям, якія пройдуць станоўчую праверку на этапе запаўнення формы набору.. Пасля завяршэння гульні вы атрымаеце ад нас зваротную сувязь — ці прасунуліся вы на гэтым этапе, ці вас адхілілі. Наступныя сустрэчы будуць уключаць сумоўі з рэгіянальным аддзелам кадраў, а затым з цэнтральным аддзелам кадраў. Заключны этап — гэта фінальная панэль, дзе ў вас будзе магчымасць прадэманстраваць свае навыкі кіраўніцтву Biedronka. Мы плануем пачаць найм у кастрычніку 2026 года.

Вядома! Мы запрашаем нашых супрацоўнікаў удзельнічаць у працэсе падбору персаналу.

Працэс укаранення падзелены на некалькі этапаў і будзе адаптаваны да вашага вопыту — напрыклад, калі вы ўжо з'яўляецеся нашым супрацоўнікам, працуеце на пасадзе прадаўца-касіра, гэты этап будзе прапушчаны, і вы адразу пачнеце ўкараненне на пасадзе намесніка кіраўніка крамы. Стандартны шлях пачынаецца з прадаўца-касіра і азнаямлення з усімі яго абавязкамі — працай на касе, абслугоўваннем кліентаў або выпечкай хлеба. Затым мы пачнем укараненне для намесніка кіраўніка крамы, а потым і для кіраўніка крамы, каб азнаёміцца з усімі праблемамі на кожнай пасадзе.

Зазірніце да нас у Instagram

Biedronka to MY!
@biedronkatomy
САЧЫЦЕ