Як заохотити молодь працювати в магазинах Biedronka? У новій рекрутинговій кампанії ми обрали цікаві слогани та привабливу графіку, щоб охопити вимогливу цільову групу – студентів. Головні ролі зіграли ананаси та малина.

Повний пакет переваг, часткова зайнятість! Студентська кампанія привертає увагу жартівливими гаслами та яскравими фарбами. Таким чином, твори, які були розміщені в університетах, на ярмарках вакансій та в соціальних мережах, заохочували молодих людей набиратися до Biedronka у веселий та легкий спосіб. Ефекти? Ананасова графіка на Facebook спонукала понад 2000 молодих людей з найбільших міст ознайомитися з нашими пропозиціями роботи. Всього за два тижні.
До команди нашого магазину часто приєднується молодь, хтось ненадовго, хтось вирішує залишитися з нами на довше, оскільки їм подобається швидкий темп роботи та цінують можливості професійного розвитку. Тому запрошуємо всіх бажаючих ознайомитися з актуальними пропозиціями роботи!
Це вже не перша співпраця Джеронімо Мартінса з креативним агентством Job'n'joy. Цього року ми також реалізували проект щодо літньої роботи, цільовою групою якого є нинішні працівники Biedronka. Таким чином ми хочемо показати їм можливості працевлаштування в туристичному місті та поєднання роботи з відпочинком. Невдовзі подробиці цієї співпраці можна буде побачити в наших соціальних мережах та в магазинах мережі Biedronka.
Щоб отримати більше творів від агентства job'n'joy, відвідайте: www.jobnjoy.pl
