У Biedronka мы верым у сілу ўдзячнасці – справаздача «Сіла ўдзячнасці» за 2021 год

18 мая 2021 г.

Нашы супрацоўнікі ўтвараюць адну з найбуйнейшых і найбольш згуртаваных каманд у Польшчы. Добрая атмасфера, супрацоўніцтва і падтрымка з боку нашага непасрэднага кіраўніка — гэта паказчыкі, якія асабліва адзначылі нашы калегі ў апытанні аб задаволенасці. Менавіта дзякуючы ім мы выконваем сваю місію — штодзённа забяспечваць нашых кліентаў прадуктамі харчавання і неабходнымі таварамі.

Супрацоўнікі, годныя медалёў

У 2020 годзе ў нас было шмат падстаў выказаць падзяку і ацаніць намаганні дзясяткаў тысяч нашых супрацоўнікаў. Гэты час асабліва падкрэсліў, наколькі шмат залежыць ад нашых людзей. Менавіта яны ў гэтых цяжкіх абставінах сваёй велізарнай рашучасцю і верай у падтрымку палякаў прадэманстравалі сваю здольнасць зрабіць немагчымае магчымым.

Вымерны бок удзячнасці

Акрамя слоў падзякі, гэта былі і матэрыяльныя грашовыя ўзнагароды. Мы ўзнагародзілі нашых супрацоўнікаў некалькімі выпадковымі бонусамі за самыя складаныя тыдні працы. Акрамя таго, яны атрымалі прызы (у тым ліку гадавую прэмію ў памеры 2500 злотых) і зніжкі на пакупкі ў крамах Biedronka на суму да 1000 злотых. Мы таксама некалькі разоў папаўнялі перадаплачаныя карты для выкарыстання ў крамах Biedronka і Hebe. Нягледзячы на гэтыя нявызначаныя часы, мы таксама вырашылі павысіць заробкі.

Каб стварыць пачуццё супольнасці і выказаць падзяку за працу ў мінулым годзе, у студзені 2021 года мы арганізавалі навагоднюю вечарыну для 75 000 супрацоўнікаў Biedronka і іх сем'яў. Гэта быў першы раз, калі мы вырашылі арганізаваць гэта мерапрыемства ў інтэрактыўным анлайн-фармаце. Паміж выступамі вядомых артыстаў нашы супрацоўнікі дзяліліся тысячамі пажаданняў і фотаздымкаў у прамым эфіры. Яны таксама мелі магчымасць паўдзельнічаць у конкурсах тэкставых паведамленняў і пачуць шмат цёплых слоў падзякі і ўдзячнасці ад кіраўніцтва Biedronka.

Агнешка Сакалоўска, дырэктар па ўнутраных камунікацыях, EB і сацыяльнай адказнасці Biedronka
анлайн-канцэртнае мерапрыемства
Мы шануем адзін аднаго

У гэтым годзе мы скарысталіся Днём падзякі, каб запрасіць усіх нашых супрацоўнікаў далучыцца да святкавання. Мы далі ім магчымасць падзяліцца добрымі словамі ўдзячнасці, падтрымкі ці падзякі са сваімі калегамі. На працягу тыдня нашы супрацоўнікі дзяліліся адзін з адным сваімі ўдзячнасцю і падзякамі праз чат-бота і загадзя падрыхтаваныя віншаванні. Колькасць станоўчых паведамленняў і ўсмешак, якія яны выклікалі, пераўзышлі нашы чаканні.

Мы шануем доўгатэрміновае супрацоўніцтва

Ужо шмат гадоў наша арганізацыя дзякуе тым, хто мае 10- і 20-гадовы вопыт працы, за іх унёсак. Мы прапануем ім фінансавыя і матэрыяльныя ўзнагароды. Мы ведаем, наколькі важна для ўсіх нас прызнанне заслуг, таму мы пастаянна робім крокі для ўмацавання культуры ўдзячнасці ў Biedronka. Мы фарміруем пачуццё гонару і паслядоўна паведамляем, што ўнёсак кожнага з нашых 75 000 супрацоўнікаў важны і што кожны з іх адыгрывае значную ролю ў стварэнні каштоўнасці для нашых кліентаў.

Нашы найлепшыя практыкі, звязаныя з прызнаннем, прадстаўлены ў справаздачы HRM: Сіла прызнання. Поўны тэкст справаздачы даступны для запампоўкі па гэтай спасылцы: https://hrminstitute.pl/raporty-i-publikacje/#raport-sila-doceniania

графіка, якая прадстаўляе справаздачу "Сіла ўдзячнасці"
Падобныя артыкулы

Лета, поўнае талентаў — мы пачалі летнія стажыроўкі і навучанне ў сферы ІТ у Biedronka!

У пачатку ліпеня пачаліся стажыроўкі для выпускнікоў і студэнтаў, якія пачалі сваю прафесійную прыгоду з Biedronka!